siker.id - Saat ini, banyak perusahaan yang sudah memberlakukan sistem perekrutan yang ketat, karena ingin mendapatkan kandidat terbaik, berbakat, dan jujur. Mengapa perusahaan membutuhkan karyawan yang jujur? Jawabannya, karena kejujuran adalah kunci utama kemajuan sebuah perusahaan. Sikap jujur akan menimbulkan rasa percaya antara satu sama lain. Selain itu, berkata benar juga menjadi reputasi baik untuk pegawai itu sendiri, meningkatkan kredibilitas diri dan perusahaan, serta dapat menjaga environment kerja yang positif. Sayangnya, di dunia kerja tidak selamanya karyawan akan bersikap jujur dengan apa yang menjadi tanggung jawab mereka. Berikut tanda-tanda seorang karyawan yang memiliki sifat tidak jujur!

Baca juga: Berikut Dampak Buruk kerja Keras Tanpa Batas

1. Menghindari Kontak Mata

Orang yang sedang berbohong biasanya selalu mengindari kontak mata dengan lawan bicaranya. Jika rekan kerja Anda berbicara tanpa melihat mata Anda, ya bisa jadi dia hanya beralasan saja.

2. Tersenyum Palsu

Tanda-tanda orang yang sedang berbohong juga bisa dilihat dari cara mereka tersenyum. Tentu Anda bisa mengetahui mana orang yang sedang tersenyum secara tulus, mana yang palsu. Jika dirasa senyum karyawan atau rekan kerja Anda terlihat fake saat berbicara dengan Anda, bisa jadi mereka sedang berbohong pada Anda.

3. Nada Bicara Berubah

Apabila lawan bicara mulai menuturkan hal-hal yang terdengar aneh dan terkesan dibuat-buat, atau bahkan ditambahi dengan berbagai alasan, Anda patut curiga. Bisa saja apa yang mereka katakan hanya omong kosong.

Baca juga: Berikut Tanda Perusahaan Punya Budaya Kerja Buruk

4. Gerak-Gerik Mencurigakan

Salah satu artikel dari Mag for Women pernah menayangkan tentang cara mengenali kejujuran melalui gerak-gerik atau gesture yang ditunjukkan seseorang. Biasanya, orang yang berbohong tidak berani menatap mata lawan bicaranya. Mereka juga cenderung memaksakan diri untuk tersenyum karena sebenarnya mereka sedang menyembunyikan sesuatu. Tidak hanya mata dan senyum, anggota tubuh lainnya juga bisa diamati untuk menentukan apakah seseorang jujur atau tidak. Banyak peneliti mengungkapkan jika sering menyentuh hidung, maka bisa saja orang tersebut sedang berbohong.

5. Sering Melanggar Peraturan

Pekerja yang terus menerus melanggar peraturan dan kebijakan perusahaan dengan sengaja, mungkin dia adalah orang yang tidak jujur. Di samping itu, karyawan yang tidak jujur sering menolak pekerjaan yang dibebankan kepadanya dan menyalahgunakan waktu bekerja dengan alasan dia tidak mampu mengerjakannya.

Sekian artikel tentang tanda karyawan memiliki sifat tidak jujur. Bila menyukai artikel ini bisa Anda bagikan. Jika ada kritik dan saran bisa tulis pada kolom komentar. Terima kasih.

Baca juga: Berikut Cara Menjaga Profesionalisme Ditempat Kerja